Корпоративные споры
Корпоративный спор — это разногласия «внутри» самой организации, либо внутри предпринимательского объединения юридических лиц по поводу имущественных и (или) личных неимущественных отношений внутри Общества.
Объекты корпоративного спора — решение общего собрания акционеров, доли в уставном капитале, акции, запись в ЕГРЮЛ, имущественные права, участие в Обществе, результаты интеллектуальной деятельности и др.
Субъектами корпоративного спора могут выступать: юридическое лицо; орган управления юридического лица; предпринимательские объединения юридических лиц; акционер, участник (учредитель).
Не верно заявленные требования, не уверенные возражения на иск, противоречивые доказательства, ошибочные суждения о доказательствах противоположной стороны и не знание судебной практики часто приводят к проигрышу дела.
Я оказываю помощь юридическим лицам и гражданам в урегулировании корпоративных споров, в том числе:
консультирование по вопросам корпоративного права и подведомственности и споров
проведение досудебного (претензионного) урегулирования корпоративных споров
формирование доказательной базы для предъявления иска, включая анализ финансово-хозяйственной деятельности и действий органов управления компании на предмет законности операций
проведение анализа встречных исковых требований с юридической точки зрения
прогноз перспектив разрешения возникшего корпоративного спора на основе личной судебной практики и по базам судов по аналогичным делам
разработка стратегии и тактики поведения доверителя в процессе разрешения корпоративного спора
взыскание доли в Уставном капитале после выхода из ООО/АО
представительство в арбитражных судах на любой этапе рассмотрения дела
Намечается спор с компаньонами по управлению Обществом, возникло желание на отчуждение свой доли, не выплачивается РЫНОЧНАЯ СТОИМСТЬ доли в Уставном капитале или дело уже в суде – обращайтесь, и я вам помогу